Aprenda sobre faixas salariais, bônus, incentivos de longo prazo e tudo para definir uma filosofia de remuneração coerente.
Tudo que você precisa dominar de forma prática e sem enrolação:
O aprendizado de mais de 15 anos de experiência e 10+ projetos de estruturação de Remuneração para startups e empresas tech, agora disponível para você:
Prepare-se para gerar um impacto positivo:
Com esse programa exclusivo da Ellas People Academy, você vai mergulhar numa imersão profunda em metodologias de remuneração validados em empresas e startups de vanguarda:
Aprenda com quem já errou e acertou nos últimos 15 anos
Dani Bruzzi
Fundadora da Ellas People Academy, Dani Bruzzi tem mais 15 anos de experiência liderando a área de People de empresas como Loft, 99 e Lilly, além de ter ajudado mais de 50 empresas com projetos da Gestão de Pessoas.
Remuneração é o tema mais queridinho da Dani, afinal de contas, atuou nessa área por 6 anos, no começo de sua carreira. Além disso, é a pessoa à frente de todos os projetos realizados pela Ellas sobre o tema, ajudando mais de 10 empresas de tech.
7 módulos online gravados
Mais de 10 materiais complementares
Disponível por 12 meses
Mentoria coletiva online com mediação da Dani Bruzzi
Certificado após a conclusão
12 x de R$ 134,73
Ou R$ 1.350,00 à vista
O programa ideal para:
1
CHRO e Líderes de People (RH)
Que querem estruturar e implementar metodologias avançadas de Remuneração
2
Fundadores e Fundadoras
Interessados em alavancar o crescimento e a eficiência do negócio através de práticas sofisticadas de Remuneração
3
Heads e Gerentes de People (RH)
Que desejam adquirir conhecimento técnico e para dar um próximo passo na carreira
”A Dani consegue ser muito cirúrgica nos pontos que apresenta, nas dores que a gente tem. Conseguir compreender qual a sua dor e qual o seu momento de empresa é algo surreal, é realmente um diferencial”
Amanda Buainain,
HR Strategic Project Manager na Gupy
”Eu valorizo fazer parte da Comunidade Ellas People Academy pelas pessoas, pelo nível dos profissionais que estão participando.”
Rafaela Mengui,
CHRO na Lend
A Ellas nos auxiliou na construção da estratégia de remuneração, ensinando como executar cada passo e os porquês de cada etapa. O mais marcante foi o quanto podemos criar etapas e processos que fossem a cara da Swap durante o projeto!
Jhonatan Canedo,
People Analytics da Swap
Pré-venda e Descontos
Acesso à pré-venda e garantia do melhor preço para os próximos cursos
Grupo fechado
Acesso ao grupo de whatsapp da Comunidade EPA
Call de benchmarking
Calls e processos estruturados de Benchmarking sobre temas relevantes de Gestão de Pessoas
Conteúdos exclusivos
Conteúdo exclusivo e de bastidores compartilhados no grupo da Comunidade EPA
Eventos e encontros
Eventos e happy hours exclusivos - Comunidade EPA